Пресс-центр
Если вы планируете перейти на упрощенную систему налогообложения (УСН) как индивидуальный предприниматель (ИП), важно
При расторжении трудового контракта на условиях взаимного согласия, работодатель обязан выплатить работнику компенсацию, размер
При возникновении спора с банком многие заемщики задаются вопросом: идёт ли банк на мир
При проведении сокращения численности работников важно соблюдать порядок оформления документов, особенно протокола, который фиксирует
Если вы решили прекратить занятия в секции или отказаться от услуг, предоставляемых через Мос.ру,
В процессе разрешения споров многие стороны сталкиваются с выбором: прийти к примирению через заключение
Если вы решили подать иск против бывшего супруга (или супружницы) для взыскания алиментов на
Если вы решили прекратить свою деятельность, по которой применялась упрощённая система налогообложения, первым шагом
Когда семья решает использовать средства материнского капитала для приобретения жилья, важно не только правильно
Когда в семье возникает спор относительно того, с кем должен проживать несовершеннолетний ребенок, решение
Для того чтобы защитить свои интересы при передаче денежных средств, независимо от их размера,
При возникновении обстоятельств, которые препятствуют исполнению предписания в сроки, указанные в нем, лица, обязанные
Рекомендуется сразу зафиксировать ситуацию в письменной форме, если лицо отказывается расписаться в получении сообщения.
Работодатели часто сталкиваются с необходимостью расторжения трудовых отношений с работниками пенсионного возраста. При этом
Перед тем как обратиться в суд с требованием расторгнуть союз с детьми, важно понимать,
Если вам нужно подтвердить факт получения денежных средств или других обязательств, важно правильно составить
Для того чтобы правильно организовать процесс учета имущества и обязательств при смене руководства в
Если вам оказаны некачественные медицинские услуги, у вас есть возможность выразить свои претензии в
Для правильного оформления соглашения между заказчиком и исполнителем проверьте все детали. В первую очередь
Когда общество решает участвовать в значимой сделке, требующей одобрения, процесс начинается с подготовки необходимых
Для того чтобы правильно поставить иностранца на учёт по месту пребывания в России, необходимо
Для обеспечения безопасности информации, с которой работает компания, необходимо ввести режим конфиденциальности. Согласно законодательству
Если ваша организация или индивидуальный предприниматель меняют реквизиты (например, банковские или почтовые данные), возникает
Для правильного оформления документа о предоставлении сотруднику отдыха требуется соблюдать ряд формальностей, установленных трудовым
Для того чтобы оформить сотрудника в отпуск по уходу за ребенком, важно понимать, что
При подаче заявления мировому судье об анализе ситуации без присутствия административного истца проверьте несколько
Для налогоплательщиков важно понимать, в каких случаях требуется оформление заявления на зачет положительного сальдо
Для перевода на сокращенную ставку или уменьшение рабочего времени требуется составить документ, который направляется
Увольнение по взаимному согласию сторон является одним из способов завершения трудовых отношений. В этом
Если вы решили прекратить судебное разбирательство, важно правильно оформить соответствующий документ. Отказ от иска
1. Для того чтобы подать заявление на прекращение деятельности ИП, важно тщательно подготовить все
Для оформления отмены любого нормативного акта, включая распоряжения, необходимо правильно составить новый документ, который
Для начала важно понимать, что подача документа в суд — это не просто формальность,
При подаче иска в суд истцу важно помнить, что не всегда исковое заявление будет
Каждая компания сталкивается с ситуациями, когда требуется изменить ранее изданные документы. Внесение корректировок в
Если у вас возникла задолженность перед контрагентом, а возможность выполнить обязательства по оплате в
В случае, если заказчик решает отказаться от своих обязательств перед обучаемым, важно понимать, что
Правительство, работодатели и профсоюзы подписали новое соглашение, которое действует до 2026 года. Это документ
Рекомендую заранее фиксировать причины переноса и подтверждать их документами, поскольку судебная практика по спорам
При расторжении трудового договора по инициативе сторон, важно помнить, что сотруднику может быть выплачена