2.4.2. Школы и учреждения дополнительного образования

Система санитарно-эпидемиологического контроля и нормативные акты, регулирующие условия безопасности и охраны здоровья детей в образовательных учреждениях, имеют большое значение в обществе. Особое внимание уделяется Санитарно-эпидемиологическим правилам и нормативам (СанПиН), утвержденным Роспотребнадзором, которые устанавливают необходимые требования к условиям обучения и воспитания школьников.

Одним из важнейших нормативных документов в этой области являются «Санитарные правила и нормы в образовательных учреждениях» (СанПиН 2.4.2.2821-10), утвержденные приказом Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека от 26 мая 2010 года. В учебном году 2023-2024 на территории Российской Федерации действуют СанПиН 1.2.3685-21 и СанПиН 1.2.3685-20. Эти документы содержат обязательные для исполнения требования по обеспечению условий для охраны и улучшения здоровья обучающихся. Их выполнение обязательно, а за несоблюдение правил предусмотрены штрафы для юридических лиц от 30 000 до 70 000 рублей.

СанПиН 2.4.3648-20 «Санитарно-эпидемиологические требования к организациям воспитания и обучения, отдыха и оздоровления детей и молодежи»

СанПиН 1.2.3685-21 «Гигиенические нормативы и требования к обеспечению безопасности и (или) безвредности для человека факторов среды обитания»

Новые СанПиН для школ дополнили и актуализировали предыдущие нормативные акты, учитывая современные требования и новые аспекты, влияющие на здоровье и безопасность учащихся. Эти изменения включают уточнение правил питания, улучшение гигиенических условий, адаптацию к новым условиям обучения и многие другие моменты, направленные на обеспечение максимально комфортных, безопасных и благоприятных условий для обучения и воспитания детей.

Оставьте заявку на звонок!

Чтобы получить точный расчет по вашему проекту, заполните форму.

Наши специалисты свяжутся с вами в течение рабочего дня.

Спасибо, что выбираете “Овентал ФМ”!

Что изменится в работе детского сада в 2024 году

В 2024 году введены новые правила для дошкольных образовательных учреждений. Эти изменения касаются организации образовательного процесса, кадровой деятельности, системы документооборота и безопасности. В статье подробно рассмотрим нововведения для ДОУ в 2024 году.

Советуем прочитать:  Вопрос: Каким образом работник должен подтвердить свое увольнение по собственному желанию в связи с переездом (сменой места жительства), чтобы не отрабатывать 14 дней. Как работодатель должен проверить причину этого увольнения (в связи с переездом), чтобы произвести увольнение и расчет работника в тот же день? (информационный портал Роструда, июль 2017 г. )

Расширены права педагогов

⚡Справочник с изменениями-2024 Скачайте бесплатно

⚡Справочник с изменениями-2024 Скачайте бесплатно

В Законе об образовании расширен правовой статус педагогов. Теперь официально закреплено положение о запрете применения физического и психического насилия к педагогическим работникам, аналогично нормам для учащихся.

Что могут делать воспитатели для защиты своих прав:

  • направить обращение на рассмотрение работодателю с указанием оснований для дисциплинарных взысканий к обучающимся за ущемление и нарушение прав педагогов;
  • обратиться в комиссию по решению споров в системе образования;
  • использовать иные способы защиты прав, не запрещенные законодательством РФ.

Новые поправки помогут также в урегулировании конфликтов и разногласий с родителями дошкольников. В сложных ситуациях станет проще привлечь к делу прокуратуру, суд и другие уполномоченные органы.

Льготы при приеме

Минпросвещения расширило перечень льготников. Государственные и муниципальные детские сады принимают вне очереди детей военнослужащих, причастных к службе в СВО, а также сотрудников Росгвардии, погибших при выполнении задач СВО или вследствие полученных увечий.

Дошкольные учреждения обеспечивают места для учащихся по месту жительства. К льготникам также относятся дети, находящиеся под опекой и усыновленные дети.

Заведующему следует проверить, внесены ли новые льготы в локальный акт о приеме учащихся в ДОУ. Можно не приводить конкретный перечень, а ограничиться ссылками на законы РФ и порядок приема, принятый на федеральном уровне.

Если же в документе перечислены все категории льготников, добавьте к ним новые, иначе локальный акт не будет соответствовать законодательным нормам, что грозит официальным протестом от прокуратуры.

Подробнее о приеме – смотрите в рекомендации Системы Образование «Как зачислить ребенка в детский сад». Эксперты подготовили образцы заявлений, договоры дошкольного образования и памятки для родителей. Все это пригодится, чтобы организовать прием и отвечать на все возникающие вопросы.

Советуем прочитать:  Высота забора нормы

Обучение длительно болеющих детей

Карта потребностей ребенка, нуждающегося в длительном лечении Скачайте бесплатно

До 20 января 2024 года дошкольные учреждения должны внести изменения в локальные акты на основании письма Минпросвещения и Минздрава от 24.08.2023. В нем содержатся разъяснения об организации обучения детей, которым требуется длительное лечение в медицинских учреждениях.

Основные подходы к организации образования длительно болеющих дошкольников остались прежними, но добавились некоторые детали, различающиеся на региональном уровне. Например, создание ресурсных центров для консультации воспитателей и родителей, подготовка педагогов по спецпрограмме в вузе с прохождением практики в госпитальных школах, адаптация детей после возвращения со стационарного лечения. В связи с этим может потребоваться корректировка планов обучения и повышения квалификации.

Локальные акты нужно привести в соответствие новым разъяснениям, а также проверить карты индивидуальных потребностей воспитанников.

Цифровые технологии обучения

С сентября 2024 года будут действовать Правила применения дистанционных технологий по Постановлению правительства № 1678 от 11.10.2023. Прежние правила уже отменены, поэтому учреждения могут использовать дистанционное обучение по общим нормам Закона об образовании, а с начала нового учебного года следует скорректировать работу, учитывая изменения в детских садах 2024.

Следует грамотно подобрать учебные материалы и цифровую информацию, определить виды используемых технологий и образовательную программу. В дошкольных образовательных учреждениях, как и раньше, разрешено пользоваться исключительно российскими ресурсами.

При необходимости следует внести изменения в локальные акты и приказы, а также назначить ответственных за контроль условий обучения, если в организации активно применяются цифровые технологии.

Пример чек-листа условий для электронного обучения

Обновлены требования к сайту

Распоряжение о внесении изменений на сайт детского сада. Скачайте бесплатно.

В соответствии с требованиями Рособрнадзора, к сентябрю 2024 года необходимо обновить структуру раздела сайта «Сведения об организации». Администрация ДОУ и педагогический состав теперь должны быть указаны в отдельных подразделах, а доступная среда включена в материально-техническое обеспечение. Обязательно добавление информации в подраздел «Организация питания». Заведующий издает приказ о внесении изменений на сайт, назначает ответственных и устанавливает сроки выполнения.

Советуем прочитать:  Подскажите могу ли я вернуть смартфон обратно в магазин

Изменения в МРОТ

В 2024 году минимальный размер оплаты труда увеличен на 18,5% и составляет теперь 19 242 рубля. Руководству необходимо проверить, соответствуют ли зарплаты сотрудников новому уровню. Если в вашем регионе не установлены другие минимальные размеры оплаты труда, ориентируйтесь на федеральный уровень. Так же следует поступать, если организация финансируется из госбюджета.

Назначьте ответственных для проверки соответствия заработной платы новому уровню. Если будет выявлено, что зарплата ниже нормы, нужно оформить приказ о доплате с указанием ФИО и должности работника, размера доплаты и сроков исполнения.

Популярная статья в журнале «Справочник руководителя дошкольного учреждения»

В данной статье юрист предоставила рекомендации по сокращению объема работы с документами, вызванного изменением МРОТ. Она перечислила кадровые документы, которые следует исправить для корректной индексации заработной платы сотрудников. В заключительной части статьи представлены примеры обновленных документов.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

Adblock
detector